一、比較管理概論
　　1、比較管理學(xué)的概念
　　比較管理學(xué)是20世紀(jì)60年代以后發(fā)展起來(lái)的一個(gè)管理學(xué)分支。它是學(xué)者們對(duì)各國(guó)企業(yè)管理的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和理論模式進(jìn)行比較研究的成果。它研究不同國(guó)家（和地區(qū)）之間“管理現(xiàn)象”的異同點(diǎn)、模式及其效果，并且研究這些管理現(xiàn)象與文化地 域環(huán)境因素的關(guān)系，進(jìn)而探討管理經(jīng)驗(yàn)和管理模式的可移植性，以達(dá)到“博采眾長(zhǎng)，為我所用”的目的。
　　2、比較管理研究經(jīng)歷的三個(gè)階段
　　迄今為止，比較管理研究已經(jīng)有50余年的歷史，經(jīng)歷三個(gè)階段：

　　3、從事比較管理研究的必要性
　　（1）企業(yè)管理人員從事跨國(guó)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)需要通曉不同文化類型的管理方式；
　　（2）發(fā)展中國(guó)家趕超發(fā)達(dá)國(guó)家需要了解他們的企業(yè)管理特征和成功經(jīng)驗(yàn)；
　　（3）可以理智地借鑒選擇甚至移植別國(guó)企業(yè)的管理方式；
　　（4）推動(dòng)比較管理研究的跨文化的國(guó)際學(xué)術(shù)交流。